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Performance opérationnelle

Augmentez la performance de vos salariés !

Acquisition de nouvelles connaissances et compétences, formation à de nouveaux outils ou process, renforcement de la communication et de la collaboration entre les équipes, … la formation digitale est un puissant levier pour améliorer la performance opérationnelle d’une entreprise.

Explorez de nouvelles possibilités d’améliorer vos formations et maximiser l’efficacité de l’apprentissage ! L’e-learning, les serious games et l’immersive learning se présentent comme des solutions incontournables pour booster votre processus de formation, en offrant aux apprenants les moyens de mieux mémoriser les informations et de les mettre plus efficacement et rapidement en pratique au quotidien.

Notre offre

E-learning

Serious game

Immersive learning

Communication

Distribution
Onboarding
Elearning sur mesure
GRDF - E-learning "Réclamations"

Chaque année, GRDF, gestionnaire du réseau de distribution de gaz naturel en France, fait face...

Industrie
Performance opérationnelle
Immersive Learning / XR
Orano - "Iclarec II" VR

Dispositif Iclarec II VR est une solution de formation en réalité virtuelle (VR) développée pour...

Industrie
Performance opérationnelle
Immersive Learning / XR
Orano - "Tri des déchets" VR

Orano DS est chargé de la gestion des déchets sur de nombreux sites en environnement...

Santé
Performance opérationnelle
Serious Game
CHU Rouen - Serious Game "Etapes clés d'un parcours et positionnement de chacun"

Le GHT Rouen Cœur de Seine souhaite former les professionnels de santé à la gestion...

Santé
Performance opérationnelle
Serious Game
CHU Rouen - Serious Game "Gestion de l'urgence en EHPAD"

Le GHT Rouen Cœur de Seine souhaite former les professionnels de santé à la gestion...

Industrie
Performance opérationnelle
Immersive Learning / XR
Orano - Application "Calorifuge"

ORANO, un acteur majeur de l’industrie nucléaire, a sollicité l’entreprise Audace pour la création d’une...

raisons de choisir le Digital Learning pour booster votre performance

1. Flexibilité temporelle et géographique
2. Réduction des coûts
3. Personnalisation de la formation
4. Suivi et évaluation des progrès
5. Mise en pratique rapide et efficace